Resmi Gazete’de yayımlanarak yürürlüğe giren yeni düzenleme ile emekli maaşlarına önemli bir artış gerçekleştirildi. En düşük emekli aylığının 23 bin 552 liraya yükselmesiyle birlikte, gelir seviyesi düşük emekliler için büyük bir destek sağlanmış oldu. Bu artış, özellikle kök aylık tutarının altında kalan emeklilere yönelik olup, aradaki fark Hazine tarafından karşılanacak şekilde düzenlendi. Böylece, emeklilerin mali durumlarını güçlendirmek ve yaşam kalitelerini artırmak amacıyla yapılan bu düzenleme, ekonomik açıdan önemli bir adım olarak dikkat çekiyor.
Bunun yanı sıra, söz konusu kanun ve kanun hükmünde kararnamelerde köklü değişiklikler içeriyor. Kamu ihale mekanizmalarından turizm ve sinema sektörüne, özel öğretim kurumlarına kadar geniş yelpazede düzenlemeler yapıldı. Örneğin, turizm işletmesi belgesi alan konaklama tesislerine 2026’nın Mayıs-Aralık ayları arasında sigorta primi desteği sağlanacak. İmalat sektöründe ise istihdamı korumak amacıyla destekler, İşsizlik Sigortası Fonu’ndan karşılanmaya devam edecek ve bu destek 2028 yılının sonuna kadar uzatıldı. Ayrıca, medya kuruluşları ve internet platformlarının gelirlerinin belirli oranlarını sinema sektörüne katkı sağlaması öngörülüyor; Cumhurbaşkanı ise bu oranları arttırıp azaltma yetkisine sahip olacak.
Öte yandan, kamu alımlarını şekillendiren Kamu İhale Kanunu’nda yapılan değişiklikle “pozitif mütekabiliyet” ilkesi getirildi. Bu düzenleme ile Cumhurbaşkanına, AB ülkelerinden ve AB menşeli ürünlerden sağlanan avantajların karşılıklılık ilkesi esas alınarak tanınması yönünde yetki verildi. Bu sayede, yerli üreticilere ve alımlarına daha fazla öncelik sağlanabileceği düşünülüyor. Ayrıca, özel öğretim kurumlarına ilişkin yeni düzenlemelerle, uygun olmayan program uygulayan veya milletlerarası okul statüsünde olup da Türk vatandaşı öğrenci kabul eden kurumların ruhsatlarının iptal edilmesi planlanıyor. Siber Güvenlik Başkanlığı’na verilen yetkiyle internet alan adlarına ilişkin strateji ve politikalar belirlenecek; acil durumlarda güvenlik ve istihbarat kurumları tarafından alınacak tedbirlerin hızlı uygulanması sağlanacak.
Diğer önemli bir adım ise, PTT çalışanlarının istihdam şekliyle ilgili. Devlet Memurları Kanunu’ndan bağımsız olarak, sözleşmeli personel statüsüyle çalıştırılmaları mümkün hale getirildi. Ayrıca, enerji ve tabii kaynaklar alanındaki genel aydınlatma giderlerinin, 2030 yılına kadar enerji bakanlığı, belediyeler ve il özel idareleri bütçeleriyle karşılanmaya devam edeceği belirtildi. Belediyeler ve il özel idarelerinin paylarından yapılacak kesintilerin oranları da artırıldı, böylece mali dengenin korunması hedefleniyor. Tüm bu değişiklikler, Türkiye’nin ekonomik ve sosyal alanlarda daha etkili bir yönetim politikası izlemesini amaçlıyor.
